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FARMACÊUTICO APS- (INCLUSIVO PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA) - CLINICASSI CURITIBA

Tipo de vaga: Temporário

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Na CASSI somos movidos pelo propósito que é o de “Cuidar do participante em todas as fases da sua vida”, ainda que façamos parte de uma equipe de atividade meio ou fim, nosso propósito é único e sempre voltado ao participante da CASSI.


Por isso acreditamos que uma (um) Farmacêutica (o) não é somente um cargo, mas quem participa ativamente da construção de uma CASSI cada dia melhor.


Nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência.

Responsabilidades e atribuições

1 - Estabelecer e conduzir uma relação de cuidado centrada no participante.

2 - Realizar a consulta farmacêutica individual ao participante, com aplicação dos princípios e conceitos da farmácia clínica, incluindo as orientações relacionadas ao uso racional e seguro do medicamento.

3 - Realizar o acompanhamento farmacoterapêutico de participantes com condições complexas, analisando a indicação, efetividade, segurança e adesão da terapia medicamentosa.

4 - Realizar intervenções farmacêuticas e emitir parecer farmacêutico a outros membros da equipe de saúde, com o propósito de auxiliar na seleção, adição, substituição, ajuste ou interrupção da farmacoterapia do paciente

5 - Participar e promover discussões de casos clínicos de forma integrada com os demais membros da equipe de saúde.

6 - Identificar, avaliar e intervir nas interações medicamentosas indesejadas e clinicamente significantes.

7 - Promover a vigilância farmacológica e apoiar tecnicamente a investigação, o acompanhamento e a elucidação de eventos adversos associados a terapia medicamentosa.

8 - Realizar visita/atendimento domiciliar a participantes com condições complexas, para acompanhamento longitudinal de sua saúde e realização de intervenções farmacêuticas, seguindo os protocolos e diretrizes da CASSI.

9 - Realizar apoio matricial com os demais profissionais da APS, inclusive com agenda para momentos de interconsulta, potencializando a resolutividade da equipe.

10 – Responder pela programação, aquisição, armazenagem e dispensação / administração de medicamentos na CliniCASSI, etapas que compõem a assistência farmacêutica.

11 – Realizar, em conjunto com a equipe de enfermagem, o controle e distribuição de medicamentos na CliniCASSI, recebendo, conferindo, armazenando e verificando quantidade, características físicas, validade e lote dos insumos.

12 - Elaborar, implementar e manter atualizadas rotinas, protocolos e fluxos relacionados as práticas de saúde locais desenvolvidas nos serviços próprios, seguindo as normas e diretrizes da CASSI.

13 - Participar do planejamento, divulgação, execução e avaliação das atividades e estratégias voltadas a educação em saúde, nos atendimentos individuais e coletivos, estimulando o autocuidado e a autonomia do participante.

14 - Participar de reuniões técnicas e administrativas.

15 - Executar outras tarefas compatíveis com as exigências para o exercício da função.

Requisitos e qualificações

Pré-requisitos

  • Ensino Superior completo em Farmácia;
  • Registro no Conselho Regional de Farmácia (CRF);
  • Experiência profissional na área.


Requisitos desejáveis


  • Especialização e/ou experiência em farmácia clínica.
  • Experiência em ciclo logístico de medicamentos;
  • Vivência na condução de atividades de promoção em saúde.
  • Experiência em Saúde Pública e/ou Saúde da Família;

Informações adicionais

  • Contrato por prazo determinado com duração de 12 meses.

  • Salário após período de experiência: 6.567,42
  • Carga horária de 40 horas semanais.

Benefícios:


  • Auxílio alimentação.
  • Auxílio refeição.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: AVALIAÇÃO TÉCNICA
  3. Etapa 3: AVALIAÇÃO COMPORTAMENTAL/ ENTREVISTA
  4. Etapa 4: Contratação

Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil

A CASSI foi fundada em 27 de janeiro de 1944 por um grupo de funcionários do BB, com o objetivo de ressarcir as despesas de saúde dessa população. Nestas oito décadas, a Empresa experimentou grande desenvolvimento, tornando-se uma das maiores instituições sem fins lucrativos administradoras de planos de saúde do País. As 27 Unidades, instaladas em todos os Estados do País, proporcionam atendimento acolhedor e diferenciado.

 

O diferencial da Caixa de Assistência está na proposta de atendimento integral, focado na promoção da saúde e na prevenção de doenças, por meio da Estratégia Saúde da Família. Assim, é pioneira entre os planos de saúde brasileiros na oferta de programas e atividades coletivas em saúde, voltados para melhoria dos hábitos de vida, nutrição, atividade física, realização de consultas periódicas e exames de rotina, além de proporcionar o acompanhamento adequado dos portadores de doenças crônicas.



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