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Candidaturas encerradas

OPERADOR DE TELEATENDIMENTO JÚNIOR - GER. RECEPTIVA- (INCLUSIVA PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA)

Descrição da vaga

Na CASSI somos movidos pelo propósito que é o de “Cuidar do participante em todas as fases da sua vida”, ainda que façamos parte de uma equipe de atividade meio ou fim, nosso propósito é único e sempre voltado ao participante da CASSI.


A Central CASSI estabelece comunicação através de vários canais com participantes e prestadores de serviço 24 horas por dia, inclusive nos finais de semana e feriados através de vários.


Por isso acreditamos que um Operador de Teleatendimento Júnior não é somente um cargo, mas que participa ativamente da construção de uma CASSI cada dia melhor.


Buscamos por pessoas dispostas a aprender e multiplicar conhecimento, a trabalhar de forma inovadora, motivadora, dinâmica e que tenham uma visão de atendimento acolhedor e prontas para avaliar e trocar ideias sobre o processo com a ótica de que podemos estar em constantes mudanças e melhorias.


Nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência.

Responsabilidades e atribuições

RESPONSABILIDADES


1 - Fornecer senhas para procedimentos realizados na rede de prestadores obedecendo a sua alçada.  

2 - Orientar, encaminhar e autorizar usuários e prestadores de serviço, de acordo com os princípios e diretrizes do modelo de atenção à saúde e contribuir para a consolidação da parceria da CASSI com sua Rede Credenciada.

3 – Fornecer informações administrativas com presteza, segurança e educação estabelecendo sinergia com os clientes e prestadores de serviços.

4 - Registrar sugestões e reclamações, fornecendo soluções de acordo com sua alçada, bem como registrar problemas que necessitam de análise criteriosa e informações posteriores (retorno) direcionando internamente, conforme previsto em normativos internos, para tomada de providências.

5 – Registrar nas soluções tecnológicas as informações sobre procedimentos médicos contidas nos pedidos de autorização, de forma a subsidiar a análise da equipe médica da Central CASSI. 

6 – Executar atividades de Telemarketing Ativo. 

7 – Executar atividades de Multimeios. 

8 – Receber e acatar prontamente os pedidos de remoções, submetê-los à avaliação técnica (médica) e reportar ao superior imediato, visando assegurar o acionamento e acompanhamento do processo, a agilidade no atendimento, a satisfação dos clientes e a execução das práticas de regulação da CASSI.

9 – Atuar nos processos de 2º Nível de Atendimento, Suporte Operacional, ligações receptivas e demandas da Gerência de Atendimento Receptivo, quando requisitado.

10 – Atuar nos processos de 2º Nível de Atendimento, Suporte Operacional, ligações ativas e demandas da Gerência de Ativo, Multimeios e 2º Nível, quando requisitado. 

11 – Zelar pela qualidade do atendimento telefônico, assegurando a confidencialidade das informações de saúde dos usuários, a padronização das respostas, os níveis de desempenho definidos pela Central e a satisfação do cliente.

12 – Manter-se atualizado em relação aos processos da Central CASSI e todos aqueles que afetam diretamente as rotinas de atendimento ao cliente.

13 – Zelar pela organização de seu posto de trabalho, materiais e equipamentos da Central, informando ao superior imediato sobre falhas, inoperância e intercorrências, visando garantir o bom funcionamento da Central CASSI. 

14 – Participar das atividades relacionadas ao Sistema de Gestão da Qualidade sempre que convocado. 

15 – Auxiliar na elaboração e atualização de documentos. 

16 – Atuar como Multiplicador nas atividades de atualização, novas rotinas e implantações de novos sistemas junto aos demais operadores. 

17 – Atuar nos módulos de atendimento conforme estratégias da escala de trabalho. 

18 – Apresentar sugestões e melhorias para atender a Política de Qualidade. 

Requisitos e qualificações

PRÉ-REQUISITOS 


  • Ensino Médio completo.
  • Experiência de 06 meses em atendimento ao Cliente.

 

EQUISITOS DESEJÁVEIS


  • Experiência em atendimento receptivo e ativo
  • Experiência em atendimento digital
  • Conhecimento pacote office
  • Noções de informática
  • Conhecimentos sobre processos de atendimento dentro de ambientes hospitalares/médicos.


CONHECIMENTO EM:


  • Área de Saúde
  • Cursos de Atendimento, Relacionamento e Acolhimento ao Cliente.

Informações adicionais

Forma de contrato: Prazo Indeterminado

Horário: a combinar



Salário e benefícios Jornada de trabalho: segunda à sábado ou domingo (36 horas semanais):


  • Atuação Hibrida - após período de experiência (presencial e home)
  • Salário: R$ 2.098,68 (período de experiência 10% menor)
  • Cesta alimentação: R$ 473,84
  • Vale refeição/alimentação: R$ 983,89
  • Vale Transporte
  • Plano de Saúde CASSI Família II (opcional)
  • Auxilio creche R$ 473,84

Salário e benefícios Jornada de trabalho: segunda à sexta (30 horas semanais):


  • Atuação Hibrida - após período de experiência (presencial e home)
  • Salário: R$   1.748,88  (período de experiência 10% menor)
  • Cesta alimentação: R$ 473,84
  • Vale refeição/alimentação: R$ 832,48
  • Vale Transporte
  • Plano de Saúde CASSI Família II (opcional)
  • Auxilio creche R$ 473,84


Observação: 

  • O candidato tem a responsabilidade legal pelas informações registradas na inscrição, podendo a CASSI, a qualquer tempo durante a seleção, exigir documentação que comprove os requisitos obrigatórios da vaga.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Português
  3. Etapa 3: Teste de Raciocínio Lógico
  4. Etapa 4: Teste de Raciocínio Vebal
  5. Etapa 5: Avaliação Comportamental
  6. Etapa 6: Contratação

Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil

A CASSI foi fundada em 27 de janeiro de 1944 por um grupo de funcionários do BB, com o objetivo de ressarcir as despesas de saúde dessa população. Nestas oito décadas, a Empresa experimentou grande desenvolvimento, tornando-se uma das maiores instituições sem fins lucrativos administradoras de planos de saúde do País. As 27 Unidades, instaladas em todos os Estados do País, proporcionam atendimento acolhedor e diferenciado.

 

O diferencial da Caixa de Assistência está na proposta de atendimento integral, focado na promoção da saúde e na prevenção de doenças, por meio da Estratégia Saúde da Família. Assim, é pioneira entre os planos de saúde brasileiros na oferta de programas e atividades coletivas em saúde, voltados para melhoria dos hábitos de vida, nutrição, atividade física, realização de consultas periódicas e exames de rotina, além de proporcionar o acompanhamento adequado dos portadores de doenças crônicas.