ENFERMEIRO(A) PAD - PROGRAMA DE ATENÇÃO DOMICILIAR (INCLUSIVA PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA) RJ

Na CASSI somos movidos pelo propósito que é o de “Promover a saúde do participante em todas as fases da sua vida.”, ainda que façamos parte de uma equipe de atividade meio ou fim, nosso propósito é único e sempre voltado ao participante da CASSI. 

Por isso acreditamos que o ENFERMEIRO PAD não é somente um cargo, mas participa ativamente da construção de estratégias para uma CASSI cada dia melhor. 

Precisamos de pessoas que estejam dispostas a aprender e multiplicar conhecimento, avaliar e trocar ideias sobre o processo com a ótica de que podemos estar em constantes mudanças e melhorias. 

Valorizamos a diversidade e a inclusão!

Todas as nossas vagas são abertas a pessoas de todos os perfis, incluindo pessoas com deficiência (PcD), pessoas negras, indígenas, LGBTQIAPN+, 50+, entre outros grupos minorizados.

Caso você precise de algum recurso ou adaptação para participar do processo seletivo ou exercer suas atividades, por favor, informe no campo “Descrição das atividades”. Estamos comprometidos em oferecer um ambiente acessível e acolhedor para todos.

• Assessorar tecnicamente e prestar suporte às áreas da CASSI, quanto a assuntos referentes a conceitos, normas/ operacionalização de sistemas relacionados à sua área de atuação, visando consolidar informações e manter a qualidade dos serviços prestados.
• Planejar e executar ações de capacitação e treinamentos de pessoal, organizar encontros visando a padronização dos critérios.
• Participar do planejamento, divulgação, execução e avaliação das atividades de educação em saúde.
•  Manter-se atualizado e assegurar o cumprimento da legislação, dos atos regulatórios e dos princípios éticos que regem o exercício da enfermagem.
• Hierarquizar os problemas de saúde, de acordo com as prioridades e peculiaridades do participante, visando um planejamento terapêutico para todos os níveis de atenção do PAD.

• Supervisionar a assistência prestada pela empresa terceirizada e familiares, visando a garantia de uma assistência de qualidade, racionalização e otimização dos recursos utilizados.
•  Avaliar a qualidade do serviço prestado pela empresa terceirizada, evolução do quadro clínico do participante e o desempenho familiar nos cuidados prestados.
• Realizar visita hospitalar, visita domiciliar e supervisão da qualidade da atenção prestada, orientação para adaptações no ambiente familiar e elaboração de projetos terapêuticos.
• Acompanhar treinamento de familiares sobre cuidados específicos para cada participante colaborando para evitar hospitalizações desnecessárias, promovendo o bem-estar do paciente em seu núcleo familiar.
• Realizar abordagem individual e familiar para orientar os participantes sobre os aspectos preventivos e promocionais visando o auto-cuidado, a autonomia e a corresponsabilização para os cuidados com a Saúde.
• Colaborar na avaliação dos recursos terapêuticos necessários à assistência domiciliar, visando racionalização dos mesmos e a otimização da assistência prestada.
• Planejar as ações e organizar os processos de trabalho do programa, seguindo as diretrizes da sede, visando à adequação, a racionalização e a qualidade das ações desenvolvidas.
• Realizar atendimento de urgência e emergência, sempre que necessário, no âmbito da dependência.

PRÉ-REQUISITOS:

• Ensino superior completo em Enfermagem
• Experiência na área da saúde
• Registro ativo no Conselho Regional de Enfermagem (COREN)

REQUISITOS DESEJÁVEIS:

• Experiência prévia em Atenção Domiciliar/Home Care, preferencialmente em acompanhamento ou gestão de pacientes de média e alta complexidade;
• Experiência em Saúde Suplementar, operadoras de planos de saúde ou autogestão;
• Experiência em auditoria de enfermagem, regulação assistencial ou gestão de casos;
• Conhecimento em desospitalização e transição do cuidado, incluindo implantação e acompanhamento de assistência domiciliar;

• Conhecimento na análise de planos de atenção domiciliar, prescrições, relatórios assistenciais e dimensionamento de recursos necessários ao cuidado;
• Experiência na interlocução e acompanhamento de prestadores de serviços de saúde, incluindo análise de conformidade e qualidade assistencial;
• Conhecimento de indicadores assistenciais e de qualidade, especialmente aqueles relacionados à atenção domiciliar;
• Conhecimento da legislação e regulamentação aplicáveis à Atenção Domiciliar e à Saúde Suplementar, incluindo normativas da ANS e referências sanitárias pertinentes;
• Conhecimento intermediário do Pacote Office, especialmente Excel, considerando acompanhamento de dados, controles e indicadores;
• Pós-graduação em áreas relacionadas à Atenção Domiciliar, Auditoria em Saúde, Gestão em Saúde, Saúde Coletiva, Urgência/Emergência ou áreas correlatas.

• Salário: R$ 7.676,58 (após o período de experiência).
• Carga horária: 40 horas semanais.
• Vaga 100% presencial.

BENEFÍCIOS:

• Cesta alimentação: R$ 498,48
• Vale refeição/alimentação: R$ 875,82
• Plano de saúde (opcional, somente para os contratos por prazo indeterminados).
• Previdência Privada Plano de saúde (opcional, somente para os contratos por prazo indeterminados).
• São concedidos 5 abonos por ano. No ano de admissão, a quantidade de abonos será calculada proporcionalmente ao mês de ingresso do funcionário na CASSI.
• Auxilio creche
• Wellhub (antigo Gympass)
• Wellz

OBSERVAÇÕES:

• O candidato tem a responsabilidade legal pelas informações registradas na inscrição, podendo a CASSI, a qualquer tempo durante a seleção, exigir documentação que comprove os requisitos obrigatórios da vaga.

A CASSI foi fundada em 27 de janeiro de 1944 por um grupo de funcionários do BB, com o objetivo de ressarcir as despesas de saúde dessa população. Nestas oito décadas, a Empresa experimentou grande desenvolvimento, tornando-se uma das maiores instituições sem fins lucrativos administradoras de planos de saúde do País. As 27 Unidades, instaladas em todos os Estados do País, proporcionam atendimento acolhedor e diferenciado.

O diferencial da Caixa de Assistência está na proposta de atendimento integral, focado na promoção da saúde e na prevenção de doenças, por meio da Estratégia Saúde da Família. Assim, é pioneira entre os planos de saúde brasileiros na oferta de programas e atividades coletivas em saúde, voltados para melhoria dos hábitos de vida, nutrição, atividade física, realização de consultas periódicas e exames de rotina, além de proporcionar o acompanhamento adequado dos portadores de doenças crônicas.