ANALISTA DE LOGÍSTICA JÚNIOR (INCLUSIVA PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA) - EQUIPE DE COMPRAS/DF

Na CASSI somos movidos pelo propósito que é o de “Cuidar do participante em todas as fases da sua vida”, ainda que façamos parte de uma equipe de atividade meio ou fim, nosso propósito é único e sempre voltado ao participante da CASSI.

Por isso acreditamos que o Analista de Logística Júnior não é somente um cargo, mas participa ativamente da construção de estratégias para uma CASSI cada dia melhor.

Precisamos de pessoas que estejam dispostas a aprender e multiplicar conhecimento, avaliar e trocar ideias sobre o processo com a ótica de que podemos estar em constantes mudanças e melhorias.

Valorizamos a diversidade e a inclusão!

Todas as nossas vagas são abertas a pessoas de todos os perfis, incluindo pessoas com deficiência (PcD), pessoas negras, indígenas, LGBTQIAPN+, 50+, entre outros grupos minorizados.

Caso você precise de algum recurso ou adaptação para participar do processo seletivo ou exercer suas atividades, por favor, informe no campo “Descrição das atividades”. Estamos comprometidos em oferecer um ambiente acessível e acolhedor para todos.

• Apoiar o funcionamento das atividades de sua área de atuação, por meio do suporte e assessoramento à gestão.  
• Apoiar nas ações provenientes de auditoria interna e externa.
• Atuar no processo de melhoria e mudança da sua equipe, por meio de oportunidades de inovação para os processos da área.
• Colaborar com a elaboração de proposta de planejamento da área.
• Zelar pelo cumprimento dos normativos da CASSI.
• Identificar e propor melhorias nos sistemas sob gestão da área;
• Contribuir para o processo de alcance das metas da CASSI e da Gerência de Apoio Corporativo por meio do compartilhamento de informações, experiências, recursos técnicos e resultados.
• Assegurar o sigilo de informações estratégicas e confidenciais da CASSI, por meio da tomada de providências necessárias para resguardá-las de colaboradores e de terceiros.
• Contribuir nos processos de auditoria interna e externa, fornecendo as informações necessárias sobre o processo em foco.
• Apoiar a aplicação de testes de conformidade dos processos executados pela GAC.
• Prospectar e contatar empresas do mercado, visando qualificar o cadastro de fornecedores da CASSI.
• Avaliar as solicitações de compras e prestar orientações aos requisitantes. 
• Conduzir e acompanhar processos de compras e contratações, garantindo que as informações estejam completas e dentro dos prazos estabelecidos.
• Avaliar e garantir situação de regularidade dos fornecedores mediante consulta a ferramentas públicas, com objetivo de garantir a regularidade jurídica, fiscal e institucional dos fornecedores.
• Avaliar propostas comerciais de fornecedores de forma a garantir pleno atendimento às solicitações de compras.
• Avaliar pareceres técnicos da área demandante, identificando inconformidades, excessos e lacunas, com vistas a equalizar os requisitos e alinhas as propostas recebidas a um mesmo patamar de comparação técnica. 
• Atuar no processo de negociação com fornecedores contribuindo para a melhor avaliação, observados os interesses da CASSI. 
• Confeccionar documentos para propor aquisições e contratações, observado o melhor custo x benefício para a CASSI.
• Utilizar minutas contratuais padrões, seguindo modelos pré-estabelecidos, conforme condições negociadas.
• Acompanhar o fluxo de pedidos junto a fornecedores, inclusive fluxo de pagamentos, assegurando que os prazos sejam cumpridos e que as entregas ocorram conforme o combinado.
• Assegurar que todos os procedimentos de compras estejam em conformidade com as políticas e normas internas da empresa. 
• Assegurar que toda a documentação necessária para o processo de compra esteja devidamente registrada e acessível em diretório institucional.

PRÉ-REQUISITOS 

• Ensino superior completo;
• Experiência em atividades relacionadas a compras, contratações, gestão de contratos e/ou negociação;
• Conhecimento Técnico:
• Técnicas de negociação;
• Relacionamento com Fornecedores;
• Elaboração e Gestão de Contratos;
• Noções básicas de contabilidade e finanças;
• Noções básicas de direito;
• Aplicação de sanções Administrativas;
• Aplicação de Penalidades;
• Acordos de Níveis de Serviços (SLA) contratuais.

CONHECIMENTOS TÉCNICOS DESEJÁVEIS:

• Sistema de Gestão de Relacionamento com Fornecedores (SRM)
• Sistema de Gestão Empresarial (ERP/Protheus)
• Noções básicas do Pacote Microsoft Office
• Compras e contratações
• Negociações estratégicas
• Lei 13.429/17 – Nova Lei da Terceirização
• Lei 13.709/18 – Lei Geral de Proteção de Dados
• Redação Empresarial

• Salário: R$ 5.772,89 (após período de experiência)
• Carga horária: 40 horas semanais
• Formato híbrido (teletrabalho parcial)

BENEFÍCIOS:

• Cesta alimentação: R$ 498,48
• Vale refeição/alimentação: R$ 875,82
• Plano de saúde (opcional)
• Previdência Privada (opcional)
• Oferecemos licença maternidade de até 6 meses
• Licença paternidade de até 20 dias
• Auxilio creche
• Wellhub (antigo Gympass)

OBSERVAÇÕES:

• O candidato tem a responsabilidade legal pelas informações registradas na inscrição, podendo a CASSI, a qualquer tempo durante a seleção, exigir documentação que comprove os requisitos obrigatórios da vaga.

• Os benefícios podem variar de acordo com o modelo de contrato. As informações devem ser confirmadas durante a entrevista.

A CASSI foi fundada em 27 de janeiro de 1944 por um grupo de funcionários do BB, com o objetivo de ressarcir as despesas de saúde dessa população. Nestas oito décadas, a Empresa experimentou grande desenvolvimento, tornando-se uma das maiores instituições sem fins lucrativos administradoras de planos de saúde do País. As 27 Unidades, instaladas em todos os Estados do País, proporcionam atendimento acolhedor e diferenciado.

O diferencial da Caixa de Assistência está na proposta de atendimento integral, focado na promoção da saúde e na prevenção de doenças, por meio da Estratégia Saúde da Família. Assim, é pioneira entre os planos de saúde brasileiros na oferta de programas e atividades coletivas em saúde, voltados para melhoria dos hábitos de vida, nutrição, atividade física, realização de consultas periódicas e exames de rotina, além de proporcionar o acompanhamento adequado dos portadores de doenças crônicas.